Skip to main content

Jaki jest związek między wydajnością firmy a zatrudnionym kapitałem?

Zatrudniony kapitał opisuje wszystkie aktywa firmy, gdy zobowiązania zostaną odjęte od sumy wszystkich aktywów.Ogólnie rzecz biorąc, istnieją dwa rodzaje aktywów, które firma może uznać za kapitał: środki trwałe i aktywa obrotowe.Aktywa trwałe odnoszą się do instrumentów finansowych, takich jak akcje, których nie można natychmiast przekształcić w prawdziwą gotówkę, podczas gdy aktywa bieżące opisują gotówkę, produkty zapasów i inne przedmioty, które można przekształcić w gotówkę, zwykle w ciągu 12 miesięcy.Na wyniki spółki wpływają zatrudniony kapitał, a zatrudniony kapitał można wykorzystać do ustalenia, jak dobrze działa firma.

Analitycy finansowi i księgowi zainteresowani ustaleniem wyników spółki mogą wykorzystać kapitał zatrudniony jako wskaźnik.Na przykład, jeśli firma produkcyjna nieustannie kupuje coraz więcej sprzętu z roku po roku, możliwe jest, że firma spełnia wyższy poziom popytu, ponieważ produkuje więcej.Na przykład firma o dobrych przepływach pieniężnych, która jest postrzegana jako opłacalna, jest warta więcej w oczach ekspertów ds. Wyceny biznesowej.Status ten jest korzystny dla organizacji, które szukają linii kredytowych w celu zakupu większego kapitału, takiego jak sprzęt i siła robocza.Z drugiej strony firmy, które działają słabo, często mają trudności z otrzymaniem linii kredytowych, ponieważ mogą być zagrożone pozostawieniem pożyczek na nieopłacone, a nawet ogłoszenie upadłości.W rezultacie spółki te mają zwykle mniej zatrudniony kapitał.

Kierownicy i menedżerowie, którzy są odpowiedzialni za komponowanie planów biznesowych i strategii wykorzystują dane zatrudnione kapitałem do podejmowania decyzji dotyczących ekspansji i ryzyka.Aby firma mogła się dobrze osiągnąć, często musi się rozwijać i nadążyć za nowymi trendami rynkowymi.Firma o większej wartości inwestycji kapitałowych często może sobie pozwolić na podejmowanie ryzyka, że mniej odnosząca sukcesy firma nie mogła podjąć. Niektórzy eksperci finansowi uważają, że związek między wydajnością firmy a zatrudnionym kapitałem może być zwodnicza.Na przykład analityk badający wartość kapitałową firmy często patrzy na wartość, która istniała w pewnym momencie.Wartości aktywów, zwłaszcza środki trwałe, takie jak akcje i obligacje, zwykle rosną i spadają z czasem.Zamiast tego niektórzy eksperci zachęcają analityków do obserwowania całych okresów, aby zobaczyć, jakie rzeczywiste zwroty zostały wygenerowane z inwestycji kapitałowych.