Jakie są korzyści żałobne?

Korzyści z żałoby to świadczenia rządowe lub w miejscu pracy dostępne dla osoby, która straciła członka swojej najbliższej rodziny.Zazwyczaj obejmuje to śmierć rodziców, dzieci i rodzeństwa.Niektóre przykłady świadczeń z żałoby obejmują płatne urlop z pracy, dodatki do pokrycia wydatków pogrzebowych oraz emerytury zapewniane przeżyciu członków rodziny zmarłego.Poziom dostępnych świadczeń zależy od polityki danej firmy lub narodu, i pomocne może być zapoznanie się z polityką przed nastąpianiem śmierci, więc ludzie wiedzieli, czego się spodziewać.

Pod względem korzyści rządu, niektórych rządówOferuj świadczenia z żałoby w postaci regularnych płatności dla przetrwania małżonków i dzieci.Mogą one zakończyć się ponownym małżeństwem, po pewnym okresie lub gdy dzieci osiągną dorosłość.Gdy zmarły jest członkiem wojska, świadczenia te mogą być wyższe i mogą obejmować jednorazową płatność śmierci jako rekompensatę, jeśli śmierć nastąpiła podczas operacji wojskowych.Korzyści pogrzebowe są również dostępne dla obecnych i byłych członków serwisu w większości narodów.

Firmy mogą oferować własne korzyści z żałoby.Niektóre oferują kilka dni płatnego urlopu wraz z elastyczną polisą na urlop, umożliwiając ludziom korzystanie z wakacji i dni chorych, jeśli potrzebują dodatkowego czasu.Firmy mogą zapewniać emerytury członkom rodziny swoich pracowników, gdy umierają, w zależności od okoliczności i firmy, i mogą również zaoferować pomoc w opłaceniu pogrzebów.Niektóre firmy mogą zaoferować korzyści żałobne, takie jak korzystanie z usług samochodowych lub samolotów dla osób dokonywanych pogrzebów.

Korzyści z żałoby firmy mogą być dostępne tylko dla osób pracujących co najmniej w połowie czasu i często konieczne jest praca dla firmy dla firmy dla firmyPewny okres przed rozpoczęciem świadczeń. Osoby z obawami o korzyści mogą omówić je z pracownikami zasobów ludzkich.Wiele firm jest skłonnych do uzyskania dodatków, jeśli zostaną poproszone, na szczególne okoliczności.Mogą one obejmować więcej czasu wolnego od połowy wynagrodzenia lub pozwolenia na wykorzystanie niezapłaconego urlopu na żałob.Wiele agencji ubezpieczeniowych zapewnia opcje dla osób zaniepokojonych dobrostanem członków rodziny po śmierci, w tym rozłożone płatności ubezpieczenia na życie w celu zastąpienia utraconych dochodów, a także ryczałt na pokrycie natychmiastowych wydatków po śmierci, takich jak rachunki szpitalne.